为深入贯彻落实学校就业工作部署要求，3月12日下午，建筑学院在三教三楼玻璃房召开了就业工作推进会议，建筑学院院长牟江、党总支书记贺元烨、院长助理吴媚、建筑学全体教师参加了此次会议，会议由院长助理吴媚主持。

牟江对建筑学专业就业现状进行了深入分析，直面建筑学专业就业率低的严峻形势，深度剖析就业工作滞后、教学体系传统、就业指导脱节等突出问题。通过建立“教研室-学工办”联动机制，系统性推出七项整改举措：优化“应用型+复合型”人才培养体系，建立校企合作实践基地集群；将大数据应用等前沿技术融入课程，拓展专业应用维度；创新“招生-培养-就业”贯通培养模式，强化教师就业指导责任；开展行业需求调研，动态调整教学方案；实施就业观念引导工程，组织职业规划系列讲座，多维度提升学生就业竞争力。

会议强调，全体教师需高度重视，树立“大就业观”，将就业指导贯穿教育教学全过程，加强沟通协作，形成合力，共同推动专业持续健康发展。后续将跟踪检查工作落实情况，确保取得实效。（建筑学院 供稿）